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基层医疗卫生机构财务制度内容

      (一)直接费用，即医院在开展经营活动中可以直接计入的医疗费用或药品费用。包括基本工资、补充工资、其他工资、职工福利、社会保障、公务费、业务费、卫生材料、药品、修理费、购置费等费用。辅助科室中能明确服务医疗或药学服务的科室或团队的费用，如综合医院营养食堂、洗衣房的费用，基本服务于医疗业务，可直接计入医疗费用。按照使用固定资产的部门，提取的修理费和购置费分别计入医疗费用和药品费用。

      (二)间接费用，即不能直接计入医疗费用或药品费用的管理费用。包括医院行政部门、后勤部门发生的一切费用，以及职工教育费、咨询律师费、坏账准备、科研费、报刊费、租赁费、无形资产摊销、利息支出、银行手续费、汇兑损益等。间接费用按医务部、药学部人员比例分摊，按明细支出项目逐项分摊。

基层医疗卫生机构财务制度要素

      第一条为了适应社会主义市场经济的需要，规范医院财务行为，加强医院财务管理，提高资金使用效益，促进事业发展，根据《事业单位财务规则》和国家有关法律法规，结合医院特点，制定本制度。

      第二条本制度适用于中华人民共和国境内的各类独立核算公立医疗机构(以下简称医院)。包括综合医院、专科医院、门诊部(所)、养老院、卫生院等。

      第三条医院是承担一定福利职能的公益性机构，不以营利为目的。

      第四条医院财务管理的基本原则是:执行国家有关法律、法规和财务规章制度;坚持厉行节约、勤俭节约、制止铺张浪费的原则，在社会效益优先的原则下争取经济效益。

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