电子劳动合同是劳动者与雇方双方在协商一致的前提下为明确劳务关系而签订的书面合同电子版。电子劳动合同具有法律约束力，当事人双方必须履行劳动合同规定的义务。电子劳动合同免费版由华军下载整理提供，源文件为doc格式，可以方便用户随时编辑修改内容。

电子劳动合同基本内容

      (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者负责人;

      (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其它有效身份证件号码;

      (三)劳动合同期限;

      (四)工作内容和工作地点;

      (五)劳动保护和劳动条件和职业危害防护;

      劳动合同范本 (六)劳动报酬;

      (七)社会保险

      (八)劳动纪律;

      (九)劳动合同终止的条件;

      (十)违反劳动合同的责任。

电子劳动合同说明

      (1)电子劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人;

      (2)签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动，且身体健康，具有初中以上文化程度，现实表现好;

      (4)电子劳动合同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见;也可以由被招工人与企业行政的代表人事处

      (5)签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名盖章。

      (6)劳动合同签订后，应当到当地劳动行政机关申请鉴证，并向其主管部门和当地劳动部门备案。

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