培训考核表是指按照培训目标，在培训对象回到岗位后的工作与生产中，考核其所学知识的方法，是岗位培训过程的最终环节。培训考核表免费下载由华军下载为您提供，源文件为xlsx格式，下载源文件即可自行编辑修改内容样式，更多有关培训考核表免费下载请关注华军下载。

培训考核表使用技巧

      如何编制培训考核表?

      1.培训一定要针对你企业当前发展阶段要解决的问题，千万不要泛泛地学习，不要为培训而培训。

      2.针对要解决的问题，培训一定要系统，没有系统的学习员工不可能变得专业。

      3.培训一定要持续，突击培训无法得到可以期望的长效，而长效—人的改变才是培训真正重要的效果。

      4.培训一定要针对特定人群有特定的专业内容，而不是为了省钱让所有人听一样的课。

      5.培训一定要和员工的晋升结合起来，没有经过系统培训的员工不能得到晋升或者要先补课。

      6.培训一定要有固定的预算，通常企业每年都应该拿出营业额的0.5-1.5%持续地做培训，千万不能在培训上有“穷人心态”。

培训考核表表格通用技巧

      1：双击实现快速应用函数

      同一个函数就不用一个一个敲啦。当你设置好了第一行单元格的函数，只需要把光标移动到单元格的右下角，等到它变成一个小加号时，双击，公式就会被应用到这一列剩下的所有单元格里。

      这是不是比用鼠标拖拉容易多了?!

      2：快速增加或删除一列、

      对于那些整天要和Excel打交道的人来说，这个窍门或许能为你节省一点时间。当你想快速插入一列时，键入Ctrl + Shift + ‘=' (Shift + ‘='其实就是+号啦)就能在你所选中那列的左边插入一列，而Ctrl + ‘-‘(减号)就能删除你所选中的一列。

      3. 改变数字格式

      Excel的快捷键并不是杂乱无章的，而是遵循了一定的逻辑。

      比如你想快速改变数字的格式，比如就能立刻把数字加上美元符号，因为符号$和数字4共用了同一个键。

      同理，“Ctrl+shift+5”能迅速把数字改成百分比(%)的形式。

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