九段人力资源管理系统官方版是一款相当优秀的专业级企业人力资源管理工具，九段人力资源管理系统官方版功能全面，具备了人事管理、考勤管理、工资管理、就餐管理、宿舍管理、验厂管理、门禁管理、计件管理、考核管理、培训管理、招聘管理和物品管理等功能。

软件功能

      采用了比较大的知名的数据库，比如：Micrsoft SQL Server2000/2005

      九段人力资源管理系统官方版可以对多用户、多账套的数据库管理进行满足

      报表功能对打印的报表进行自定义的设计

      报表的样式比较的多样化，支持对种类的选择，可以对报表的数据进行统计

      数据提醒的功能快捷的即可完成项目的自定义提醒，提醒的条件，参数的设置

      对系统的操作进行锁定，支持对长时间的不操作锁定设置

      这样可以有效的防止其他人进行数据的修改

      也对痕迹记录的功能支持，包括了各种信息的修改记录

      对数据的导出、导入功能的支持，快捷的即可完成基础数据的导入

软件特色

      对人事的管理进行快捷的支持

      也可以对考勤进行管理的操作

      还对薪资进行管理、计件的管理、考核的管理、门禁的管理

      对备份、恢复的功能支持，报表的功能也强大

      对系统的功能进行设置

安装方法

      1、下载文件找到"HRSetup.exe"双击运行;

      2、点击Next继续对软件安装;

      3、对安装的语言进行选择，点击Next;

      4、进入软件的安装向导界面，点击下一步继续对软件安装;

      5、选择目标的位置，默认目标文件夹位置“C:Program Files (x86)HR”，建议安装在D盘，点击下一步;

      6、选择程序管理器组，默认管理器“九段人力资源管理系统7.0”，点击下一步;

      7、已经准备好了对软件进行安装，点击下一步;

      8、正在对软件进行快捷的安装，请耐心等待安装完成;

      9、九段人力资源管理系统已经安装完成，点击完成;

常见问题

      如何删除历史的数据?

      当系统使用的时间比较长后，在数据库中的数据会很多，会增加数据库的负担，也会影响系统运行的速度。所以需要对历史的数据进行删除，提高系统的性能。

      在[系统管理历史数据维护]中删除历史数据，要输入当前用户的密码，才可执行删除操作。

      注意：在删除前，建议先备份数据库。

      如何分配权限给每个用户?

      在[系统管理系统用户]中设置用户的权限，用户的权限包括模块权限、部门权限和工资项目权限。新建立的用户，需要分配权限后才可以使用系统。

      (1)、模块权限：如果用户拥有某一模块的操作权限，就选择它;

      (2)、部门权限：如果用户可以查看某部门员工的数据，就选择它;

      (3)、工资项目权限：如果用户可以对某些工资项目进行操作，就选择它。